浙江省人事考试-综合基础知识（公共基础知识） pdf pdb 阿里云 极速 mobi caj kindle 下载

大纲是统一的，但命题是多元的，考生盲目地购买教材，可能会与成功失之交臂。江苏省招录招聘考试在依据国家公录考试大纲的基础上，结合对招录招聘职位不同的要求，在考试科目和命题的难度及题量上进行了适当的调整。从我省去年的考题看，在命题难度上易于国家招录考题，但考查的知识范围又大干国家招录试题，在总题量上又少于国家招录试题。因此，广大考生急切需要一套有针对性，又能在短时间内提高应试能力的辅导用书。

为此，作者根据省人事厅*考试要求和*考试动态。并征得从事人事工作的业内人士指导，在认真研究分析往年的考题内容、题型题量和难易度的基础上，结合2009年我省考情变化信息，以求真务实的态度，精心策划编写了这套考前辅导用书，它将对提升您的应试能力起到积极的帮助。

得法者事半功倍，具有高学历的考生却考不出高分数，是各类人事招录招聘考试中常见现象。本书除对各种题型从理论上进行深入浅出地讲解外，更注重引导考生掌握各种题型的解题方法和技巧，使其在考试时能达到举一反三的作用。在编写体例上，模块式的引导、提示、点拨突破了传统，注入了人性化的创新，能让你的思维活跃，空间增大，增强了阅读效果，使知识点、考核点快速进入记忆。

考前总预览　

部分　马克思主义哲学原理

　章　马克思主义哲学是时代精神的精华

　第二章　物质和意识　

　第三章　物质世界的辩证图景

　第四章　认识和实践

　第五章　唯物主义的社会历史观

第二部分　思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想

　章　思想概论　

　第二章　当代中国的马克思主义

　第三章　社会主义初级阶段党的基本路线和基本纲领

　第四章　社会主义的根本任务和发展战略

　第五章　建立社会主义市场经济体制

　第六章　社会主义初级阶段的所有制结构和分配制度

　第七章　建设社会主义的基本理论　

　第八章　“三个代表”重要思想

第三部分　法律　

　章　法理学

　第二章　宪法

　第三章　行政法

　第四章　刑法

　第五章　民法

　第六章　物权法

　第七章　经济法

第四部分　职业道德

　章　道德与社会公德

　第二章　职业道德

　第三章　团队精神　

第五部分　行政管理

　章　政府职能及其转变

　第二章　中国政府机构及其改革

　第三章　国家公务员制度

　第四章　行政领导　

　第五章　行政决策与执行、行政监督与协调

第六部分　公文写作与处理

　章　写作基础知识

　第二章　公文概述

　第三章　公文写作要则　

　第四章　常用公文的写作要点

　第五章　公文处理

第七部分　人文科技　

　章　历史常识

　第二章　文学常识

　第三章　科技常识

附篇：重要时事政策汇编

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部分　马克思主义哲学原理

　　章　马克思主义哲学是时代精神的精华

　　节　哲学和哲学的基本问题

一、哲学是世界理论形态

哲学是关于世界观的学说，是世界观系统化和理论化的体系。从人类整个知识的角度看，哲学是自然知识、社会知识和思维知识的概括和总结。从对象角度看，哲学的对象是自然界、人类社会和人类的一般的本质和规律。从意识形态看，哲学是社会意识的一种形式，在阶级存在的条件下，它具有阶级性。从历史发展角度看，整个哲学史就是唯物主义与唯心主义、辩证法与形而上学斗争的历史。

世界观是指人们对周围世界的根本看法和观点。方法论是指在一定世界观指导下形成的观察事物、解决问题的一般的方法和原则。世界观中包含方法论，方法和原则中渗透着世界观，所以，世界观和方法论是统一的。

　　二、思维和存在的关系问题是哲学的基本问题

恩格斯指出：“全部哲学，特别是近代哲学的重大的基本问题是思维和存在的关系问题。”

这个问题包括两方面的内容。，思维和存在，精神和自然界，意识和物质谁是性的问题，即谁是本质、谁是派生的问题。对此问题的不同回答，划分了哲学上的两大阵营。凡是认为主张存在、物质是性，是本质的属于唯物主义阵营；凡是认为思维、意识是性，是本质的属于唯心主义阵营。第二，思维与存在同一性问题，即人们的思维能不能认识和反映现实世界的问题。依照对这个问题做出肯定和否定的不同回答，划分为可知论和不可知论。

由哲学基本问题引申出哲学的党性，即任何哲学或哲学家不是属于唯物主义阵营就是属于唯心主义阵营，不存在超越唯物主义和唯心主义两大阵营以外的哲学派别。

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严格依据我省2009年考情变化和大纲精神深度修订，全新解读考核点。

书籍介绍

专家点评历年真题，ISBN：9787508701325，作者：国家公务员录用考试命题研究组 编