云梯 从新人到达人的职场进化论 虞莹 电子工业出版社 【新华书店正版图书书籍】 pdf pdb 阿里云 极速 mobi caj kindle 下载

本书从分析当今人们的学习、工作、生活现状开始，逐步引导读者更好地进行自我管理和未来规划。作者将其十多年为世界500强企业培训的经验，以及个人创业、出任高管、阅读学习的经验系统梳理，提出自我提升四步法，

引言 /1第一部分 自我定位第一章 穿越迷雾

1.如何获得理想的工作 /7

2.锚定效应和职业路径依赖 /13

3.理性的职业分析与决策 /19第二章 以终为始的目标管理

1.六种不同的时间价值观 /

虞莹，资深职场专家，现任上海高趣企业管理咨询有限公司总经理。拥有20年市场营销、管理经验，曾先后在事业单位、民营上市企业、港资企业、欧洲跨国咨询集团任职高管。2002年起，在欧洲排名第一的麦古利国际负责中国ICD（个人能力发展）业务，为500强企业中高层提供有针对性的能力咨询和培训。

2015年起开始主持“云梯计划”，旨在帮助职场青年更好地明确个人职业目标，把握职业发展方向，持续优化职业技能，追求更高职业成就和社会贡献。在此期间，虞莹也为复旦、交大、财大等多家知名高校的应届生、硕博研究生提供实战的职业发展培训和辅导。

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第一章 穿越迷雾1.如何获得理想的工作？拥有一份满足理想、力所能及、较好收入的工作是所有人的普遍愿望。一份理想的工作不仅能有机会让人们发展技能、实现理想与抱负、体现个人价值，还有助于

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书籍介绍

本书从分析当今人们的学习、工作、生活现状开始，逐步引导读者更好地进行自我管理和未来规划。作者将其十多年为500强企业培训的经验，以及出任高管、个人创业、阅读学习的经验系统梳理，提出自我提升四步法，即自我定位→自我管理→自我发展→自我优化，并结合心理学与管理学理论、测试及案例，帮助读者搭建职场和人生的云梯。

书中的精彩内容、重要观点皆以可视化图形、表格、插画等形式展现，直接扫描书中二维码，还可进行在线心理测试。扫描封底二维码，还可免费获得一小时职场课程。本书为读者提供了更快速、更有效、更直观的阅读和学习体验。