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内容简介:
为促进和谐劳动关系建设,培养专业化、高素质的劳动关系协调人员队伍,推动劳动关系协调员职业培训和职业技能等级认定工作的开展,我们组织国内高等院校、科研机构和企业界的有关专家,根据新修订的《劳动关系协调员国家职业技能标准(2019年版)》(以下简称《标准》),编写了劳动关系协调员职业技能等级认定培训教程,包括《劳动关系协调员(基础知识)》《劳动关系协调员(四级)》《劳动关系协调员(三级)》《劳动关系协调员(二级)》《劳动关系协调员(一级)》《劳动关系协调员(常用法律手册)》。其中,《劳动关系协调员(二级)》对应《标准》中二级/技师的技能要求和相关知识要求。教程的适用对象为企业、工会和政府部门等从事劳动关系协调工作的人员,以及大中专院校学生,并适用于劳动关系协调员的相关技能培训,是职业技能等级认定的推荐辅导用书。
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书籍介绍
为促进和谐劳动关系建设,培养专业化、高素质的劳动关系协调人员队伍,推动劳动关系协调员职业培训和职业技能等级认定工作的开展,我们组织国内高等院校、科研机构和企业界的有关专家,根据新修订的《劳动关系协调员国家职业技能标准(2019年版)》(以下简称《标准》),编写了劳动关系协调员职业技能等级认定培训教程,包括《劳动关系协调员(基础知识)》《劳动关系协调员(四级)》《劳动关系协调员(三级)》《劳动关系协调员(二级)》《劳动关系协调员(一级)》《劳动关系协调员(常用法律手册)》。其中,《劳动关系协调员(二级)》对应《标准》中二级/技师的技能要求和相关知识要求。教程的适用对象为企业、工会和政府部门等从事劳动关系协调工作的人员,以及大中专院校学生,并适用于劳动关系协调员的相关技能培训,是职业技能等级认定的推荐辅导用书。
网站评分
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书籍清晰度:3分
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说的好不如用的好,真心很好。越来越完美
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不错,图文清晰,无错版,可以入手。
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非常好就是加载有点儿慢。
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好是好,要是能免费下就好了
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书籍真实打分
故事情节:7分
人物塑造:6分
主题深度:9分
文字风格:3分
语言运用:4分
文笔流畅:5分
思想传递:6分
知识深度:9分
知识广度:9分
实用性:5分
章节划分:7分
结构布局:9分
新颖与独特:4分
情感共鸣:6分
引人入胜:3分
现实相关:9分
沉浸感:8分
事实准确性:6分
文化贡献:8分