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内容简介:
本书将按照
发布的全国经济专业技术资格考试大纲(人力资源管理专业知识与实务)要求和我国 颁布的法律法规编写,意在帮助广大考生顺利通过初级经济师考试。本书一共有三部分, 部分是刷题练习,按照章节顺序呈现习题,让考生对每个常考知识点都能通过习题形式进行练习;第二部分是章节思维导图,展示了各章的重点内容,便于考生直观明了、高效快捷地掌握知识体系;第三部分是全仿真机考套卷,让考生在仿真机考环境中进行模拟练习,进而胸有成竹地参加考试。
书籍目录:
部分 组织行为学基础
第1章 个体心理与行为
学习指导
Day 1
Day 2
Day 3
Day 4
Day 5
参考答案及解析
第2章 团体心理与行为
学习指导
Day 6
Day 7
Day 8
Day 9
参考答案及解析
第3章 工作态度与行为
学习指导
Day 10
Day 11
参考答案及解析
第二部分 人力资源管理
第4章 人力资源及人力资源管理概述
学习指导
Day 12
Day 13
参考答案及解析
第5章 工作分析
学习指导
Day 14
Day 15
Day 16
Day 17
Day 18
Day 19
参考答案及解析
第6章 招募与甄选
学习指导
Day 20
Day 21
Day 22
参考答案及解析
第7章 绩效管理
学习指导
Day 23
Day 24
Day 25
参考答案及解析
第8章 薪酬福利管理
学习指导
作者介绍:
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出版社信息:
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书籍摘录:
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原文赏析:
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其它内容:
书籍介绍
本书将按照财政部近期新发布的全国经济专业技术资格考试大纲(人力资源管理专业知识与实务)要求和我国近期新颁布的法律法规编写,意在帮助广大考生顺利通过初级经济师考试。本书一共有三部分,第一部分是刷题练习,按照章节顺序呈现习题,让考生对每个常考知识点都能通过习题形式进行练习;第二部分是章节思维导图,展示了各章的重点内容,便于考生直观明了、高效快捷地掌握知识体系;第三部分是全仿真机考套卷,让考生在仿真机考环境中进行模拟练习,进而胸有成竹地参加考试。
网站评分
书籍多样性:4分
书籍信息完全性:9分
网站更新速度:4分
使用便利性:4分
书籍清晰度:5分
书籍格式兼容性:7分
是否包含广告:5分
加载速度:5分
安全性:6分
稳定性:7分
搜索功能:6分
下载便捷性:7分
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好用,支持
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听说内置一千多万的书籍,不知道真假的
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书籍真实打分
故事情节:4分
人物塑造:3分
主题深度:5分
文字风格:9分
语言运用:7分
文笔流畅:8分
思想传递:8分
知识深度:5分
知识广度:5分
实用性:8分
章节划分:9分
结构布局:5分
新颖与独特:4分
情感共鸣:4分
引人入胜:4分
现实相关:3分
沉浸感:6分
事实准确性:6分
文化贡献:8分